李勤才指导的党支部开展党史故事讲述交流活动（资料图）

城市国贸中心综合党委党建工作指导员。5年来，他扎根新兴领域，用脚步丈量责任，用汗水浇灌服务，以实际行动彰显了一名老共产党员“退休不褪色、离岗不离心”的坚守与奉献。今年，他荣获全省新兴领域优秀党务工作者称号。

俯身实干破解难题

2021年4月，李勤才担任晋城市国贸中心综合党委党建工作指导员伊始，立即开展调研，系统梳理管理体制与运行机制，广泛听取各方意见，精准研判问题症结，科学制订工作方略，为楼宇党建找准突破口、明确发力点。

针对楼宇党建工作的薄弱环节，李勤才牵头制定制度，拟定了“一月一主题、长年办实事”工作方案，将党建工作融入思想政治引领、推动健康发展、先进文化建设等工作之中。他指导出台了《基层党组织“创先争优”竞赛考核评价办法》，明确考核标准、奖惩措施，搭建起入驻楼宇各党组织共融共建、共治共享的工作格局，有效激发了各党组织参与党建工作的积极性。他策划打造“价值、利益、治理、责任”四个共同体，实现了“党建、工作、生活、感情”四个融合的工作目标，为楼宇党建划定了清晰路径。

多维发力筑牢根基

在李勤才的悉心指导下，晋城市国贸中心综合党委以学习为指引、以规范为基础、以落地为核心，从5个维度系统推进党建工作，构建起系统化、规范化、特色化的楼宇党建工作体系。

李勤才带头学习相关法规、政策等，积极借鉴上海、广州等地先进经验，并将所学所思转化为指导工作的具体举措，始终紧跟时代步伐、贴合基层实际。他牵头制定了综合党委和党建指导员工作职责，完善了一系列制度并明确了党建工作的内容、流程、标准，让各项工作有章可循、有规可依。他还为入驻楼宇各党组织书记设立“双亮双争”公开承诺栏，引导党组织书记亮身份、亮承诺，争先进、争优秀，有效压实基层党建工作责任。

为了让楼宇党建工作更具吸引力和凝聚力，他打造了“用红船精神聚力，促国贸健康发展”党建品牌，推出“党建+政治引领、党建+服务发展、党建+先进文化、党建+维护权益、党建+文明创建、党建+群团建设”系列举措，推动党建工作与业务工作、职工需求深度融合。他指导制作“党建风采”专栏、打造党建文化走廊，设立党群服务站、红管家工作室等多个党群活动阵地。他坚持每年至少为入驻各党组织书记和党员上一堂党课，为入驻单位党组织书记和党务工作者补钙壮骨、凝心铸魂。经过不懈努力，晋城市国贸中心被省委非公经济和社会组织工委授予“两新组织党建工作省级示范楼宇”称号，其工作模式成为了全市非公经济和社会组织党建工作的可参考样本。

示范引领结出硕果

通过手把手指导、面对面教学、常态化培训，李勤才培养出一支政治过硬、业务精通、作风扎实的党务工作者队伍，为楼宇党建持续发展奠定了人才基础。他探索的“一月一主题、长年办实事”经验，在晋城市新兴领域党组织中逐步推广，并在相关部门举办的培训班上得以分享。他的经验做法不仅在晋城本地开花，还推广至吕梁、长治、临汾等市。

在一次次走访调研、一场场业务指导中，李勤才沉淀总结出做好新兴领域党建指导工作的五大核心体会：热爱党建是基础，不断学习打功底，深入调研定思路，依靠制度抓规范，潜心指导出精品。

莫道桑榆晚，为霞尚满天。岗位虽有变化，初心从未改变。当下，李勤才依旧奔走在新兴领域党建工作一线，以老党员的使命担当持续发光发热，为晋城市高质量发展持续献智出力。

省委社会工作部供稿